Kocaeli’de faaliyet gösteren Betek Boya Fabrikası’nda yaklaşık 650 işçiyi kapsayan toplu sözleşme görüşmeleri tarihi bir zamla sonuçlandı. İşçilere yüzde 85 oranında maaş zammı yapılırken, ortalama maaş 36 bin TL’den 67 bin TL’yi geçti.
Kocaeli Gebze’de bulunan Betek Boya Fabrikası’nda emek mücadelesi sonuç verdi. Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesi’nin yaklaşık 1 yıl süren örgütlenme ve toplu sözleşme çalışmaları, işçiler lehine tarihi bir kazanımla neticelendi. İşveren ve sendika arasında varılan anlaşmayla, yaklaşık 650 işçiyi kapsayan sözleşmeyle maaşlara yüzde 85 oranında zam yapıldı. Rekor artış sonrası ortalama maaş 36 bin 726 TL’den 67 bin 853 TL’ye yükseldi.
REKOR ZAMLA MAAŞLAR YÜZDE 85 ARTTI
Petrol-İş Sendikası’nın başlattığı toplu sözleşme sürecinde, zam pazarlığı yüzde 105 oranından başladı. İşveren ile yapılan yoğun görüşmeler ve karşılıklı uzlaşma sonucunda, yüzde 85’lik artışta karar kılındı. Bu oran, yıllardır böylesine yüksek zamlarla karşılaşmayan işçiler için adeta bir bayram havası yarattı.
650 İŞÇİYİ KAPSIYOR, ORTALAMA MAAŞ 67 BİN LİRAYI AŞTI
Yapılan zamla birlikte, 650 işçinin ortalama maaşı 36 bin 726 TL’den 67 bin 853 TL’ye çıktı. Sadece maaş artışı değil; işçilerin sosyal haklarında da iyileştirmeler yapıldığı bildirildi. Yeni sözleşmeyle beraber çalışanların refah düzeyinin artması hedeflenirken, fabrikada kalıcı iş barışının sağlanması da amaçlandı.
"BİR ZAFERİN, BİR DAYANIŞMANIN HİKÂYESİ"
Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesi’nden yapılan açıklamada şu ifadelere yer verildi:
“Betek Boya işçileriyle birlikte attığımız bu güçlü adım, yalnızca bir sözleşme değil, aynı zamanda ortak iradenin ve dayanışmanın eseridir. Toplu İş Sözleşmesiyle birlikte üyelerimiz hem ekonomik hem de sosyal haklar bakımından önemli kazanımlar elde ettiler. Daha da önemlisi, işyeri düzeyinde kalıcı ve güçlü bir örgütlülük ve iş barışı inşa edildi.”
İŞÇİLERİN TALEBİ KARŞILIK BULDU
Sendika temsilcileri, yapılan zammın sadece maddi bir kazanım olmadığını; aynı zamanda işçilerin taleplerinin dikkate alındığı, birlik ve beraberlikle elde edilen bir başarı olduğunun altını çizdi. İşçilerin uzun süredir beklediği haklar, sendikal örgütlülükle birlikte hayata geçti.
BÖLGEDE EMSAL NİTELİĞİNDE BİR ANLAŞMA
Uzmanlar, bu toplu iş sözleşmesinin bölgedeki diğer fabrikalara örnek teşkil edebileceğini belirtiyor. Özellikle örgütlenme sürecinin barışçıl bir şekilde yürütülmesi ve uzlaşıyla sonuçlanması, işçi-işveren ilişkilerinde pozitif bir örnek olarak gösteriliyor.
